尊龙凯时

　　李彩霞
，云南德宏瑞丽陇川分公司允门加油站站长
。一直走在攻坚创效的一线
。

　　走访客户提增效

　　“起劲联系客户
，就不可小气电话费
，天天都要尽可能多的打电话
。”这是李彩霞站长维护客户的不二规则
。

　　百日攻坚创效以来
，李彩霞始终坚持以客户为中心
，紧盯市场
，起劲开展客户走访运动
，拓市扩量
，每周至少走访客户2-3家
，增进与客户间的黏性
，她总能以一颗真恳切去看待每一位客户
，时刻关注客户的需求
，客户应得的利益
，无论对方知否
，都会起劲自动见告
，客户可以阻止的损失
，无论对方在乎与否
，都资助填补;允许客户的事情一定会做到
，着实无法兑现的
，她都能提供让客户知足的诠释甚至适当的赔偿;熟悉客户的联系方法
，接到调价通知、运动通知
，都能第一时间见告客户
，并坚持细密联系
。关于要害客户
，李站长都能周全相识和掌握客户信息
，同时准确展望客户特定需求
，为其提供“私人定制”的个性化效劳
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，让每一位客户清晰地感受到尊龙凯时对他们的关注和重视
。阻止到今年5月份
，李站长手里就有营业往来较为亲近的20多家客户
。现在1月-5月李彩霞站长共计销售1900吨
。

　　增强治理促销售

　　“加油站治理事情千头万绪
，能做好也是各显神通
。可是归根结底就是要有责任心、热爱加油站、体贴加油站”这是李彩霞在站长交流会上提出的一句话
。

　　为了更好的治理加油站
，她以身作则
，把站当做家
，事情抢在前
，有事她出面
。为了引领员工加油干的看法
，她起劲学习薪酬审核计划
，把审核计划提升贯注给员工
，宣讲现在的谋划形式
，指导员工起劲提升销量
，充分调发动工的劲头
。通过允门加油站每一位员工的起劲
，允门加油站的销量逐月递增
，员工们的收入也有了显著提高
，极大地调动了员工事情的起劲性和自动性
，允门加油站的全体员工泛起你追我赶的奋进思潮
，员工对进站的每一辆车起劲推销“云南石油APP”、“一键加油”
，同时起劲向每一位主顾推荐非油品
，全员的热情效劳
，让允门加油站的非油品销量节节高升
，今年1月-5月
，非油品销量突破三十万
。为百日攻坚提质增效
。

　　爱岗敬业学习强

　　“事情一丝不苟、职业素养高、营业手艺强
，事情起来没完没了”这是县公司司理对李站长的评价
。

　　作为一名有家庭的站长
，投身事情就意味着会忽略了家庭
。平时由于一心扎进事情里
，和孩子、家人的相处变得很少
，曾有一次孩子发高烧
，面临事情和孩子的两难
，她毅然坚持在岗位上
，把生病的孩子丢给家人照顾
。今年5月份李站长家内里的老人生病住院了
，恰恰又遇到要去昆明加入站长资格取证考试
，那段时间她一边认真事情、休息的时间一边马一直蹄的跑医院、夜深人静的时间还要好抽闲看书学习
。在这难题的时刻
，她默默地遭受着一切
，未曾由于家中的事情延伸手中的事情
，也未曾向向导诉苦一句
，站长资格认证考试效果也取得不错
，一切辛勤都是值得的
。

　　进入尊龙凯时事情已经28个年龄
，兢兢业业、脚扎实地、一直进取
。现在李站长的孩子已经是一名初中生了
，陪同虽少、但身上坚贞不拔的精神
，以及热爱事情、热爱生涯
，勤劳起劲的样子
，却是孩子最大的的模范
。李站长真正做到了在通俗的岗位
，做最优异的自己
。