尊龙凯时

　　尊龙凯时西南石油局始终把依赖群众办企业作为主要课题，普遍搜集群众智慧，周全凝聚群众实力，确Ｔ硕笕荽笮Ч，有力推动了油气田跨越生长
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        文/杨昌江

　　党的群众蹊径教育运动开展以来，尊龙凯时西南石油局党委把中央的安排精神和尊龙凯时党组安排要求与企业的现实细密团结，坚持“划定行动不折不扣，自选行动有声有色”，始终把依赖群众办企业作为主要课题，普遍搜集群众智慧，周全凝聚群众实力，确Ｔ硕笕荽笮Ч，有力推动了油气田跨越生长的程序
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　　主题上“合心”

　　今年年头，西南石油局党委就围绕深入学习贯彻党的十八大精神和集团公司党组安排要求，对开展党的群众蹊径教育实践运动举行超前谋划，提出了“为民务实清廉，一转双创双促” 主题运动
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　　中央和中石化党组开展教育实践运动做出安排后，西南石油局党委首先树立了四个“大有利益”的共识，并强调要在贯彻中央精神和党组要求的基础上，越发注重团结现实，选好抓实实践主题
。经由深入研究、普遍听取意见，党委决议把开展运动的实践主题确定为：打造中石化西南铁军，增进双百亿气田建设，为建设高度认真任、高度受尊重的天下一流能源化工公司孝顺更鼎实力
。要谴责局上下牢牢围绕这一主题，抓好各方面事情的落实，使党员干部受到深刻教育，保存问题获得认真整改，为民务实清廉形象获得显着提升，作风转变取得显着效果，群众事情获得显着增强，油气田建设取得显着希望
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　　西南石油局党委明确提出，把开展教育实践运动的目的详细化
。详细是：提熟悉、强看法，自觉树立并践行准确的国企向导观，进一步增强贯彻落实群众蹊径的自觉性、坚定性;扬正气、破“四风”，解决保存的突出问题;严自律、带步队，进一步强基固本、打造西南铁军;办实事、惠民生，进一步亲近党群干群关系，推进协调企业建设;建制度、立机制，进一步增进贯彻群众蹊径长效化、常态化;聚人心、汇能量，引发和调发动工群众的主人翁起劲性
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　　围绕照镜子要“真”照、正衣冠要“真”正、洗沐浴要“真”洗、治治病要“真”治，突出抓好头脑教育，用“为民务实清廉”的价值追求武装西南铁军
。党委强调要以开展教育实践运动为契机，以党员干步队伍建设发动整个步队建设，教育和指导职工群众进一步增强主人翁意识，起劲把各级向导层建成“铁班子”，把下层党组织建成“铁堡垒”，把党员步队建成“铁先锋”，把下层队站建成“铁三基”，进而推动“三大会战”建设
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　　教育上“合群”

　　群众观的树立永远都是举行时
？拍哨杉纫沤岣刹恐肮，又要视群众为亲人，拜群众为先生，谛听差别层面的意见和建议
。这是西南石油局向导班子告竣的共识
。详细做法是，坚持“四个统一”，融“刷新作风”于“为民务实清廉”之中，起劲做到油气田上下行动上“合群”
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　　自觉追求国企向导观与党的群众看法的统一
。特殊是围绕弄清晰“自己是谁、为了谁、依赖谁” 的问题，党委把树立国企向导观作为树立群众看法的详细化，鼎力大举培育践行准确的国企向导观从而为党和国家做事，为职工群众做事;按纪律做事，按规则做事;依赖职工群众做事，向导职工群众做事，让组织定心，让群众知足
。通过自身的价值追求，使为民务实清廉落实到向导职员治企的理念和行为之中
。通过开展“提升质量及生长效益大讨论”，与35个下层单位66名党政主要认真人谈心谈心，与7个片区167名中层治理职员、党员干部、职工代外貌扑面座谈，吸引了8000多人献计献策
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　　自觉追求增进企业生长与增进员工幸福的统一
。党委围绕向导职工群众把企业生长好、让职工有尊严、得幸福，实现职工群众与企业的配合生长、协调生长两大基本使命，把群众最关注的党员干部作风、企业生长、产量和效益问题作为教育实践运动的热门来抓，使为民务实清廉、坚持群众蹊径越发详细
。通过调研考察和召开片区座谈会等方法，认真听取各方意见，开展现场办公
。各督导组深入走访群众，普遍征集意见，发放调盘问卷1900多份，边学边查边改，倾心为民解忧
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　　自觉追求调动向导起劲性和群众起劲性的统一
。西南油气田围绕调动“两个起劲性”，把施展向导干部带动树模作用和发挥职工群众主人翁精神作为教育实践运动的抓手，使为民务实清廉、坚持群众蹊径越发扎实
。石油局从向导机关入手，设立意见箱和专线电话，勉励各人说真相、讲真话
。从党员向导干部做起，层层开展谈心运动
。班子成员之间坦诚谈，支部书记和党员谈心谈，党员之间至心谈
。洞开心扉，坦诚相见，增进了团结，形成了共识
。

　　自觉追求向导文化与群众文化的统一
。西南石油局把塑造企业之魂、建设企业文化作为教育实践运动的一个主要使命，用企业精神凝心聚力，把建设西南铁军作为教育实践运动的亮点来抓，形成了争创一流的优异时势
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　　实践上“协力”

　　西南石油局深刻熟悉到，为民效劳的公仆观永远没有终结时，要解决“四风”、当好公仆就必需找准突出问题，剖析症结缘故原由，推动整改落实，着力把运动效果转化为推动西南油气田事业跨越生长的智慧和实力
。详细做法是：准确处置惩罚“四个辩证关系”，融“正风肃纪”于“做事创业”之中，起劲做到油气田上下事情上“协力”
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　　一是处置惩罚好解决群众利益与解决“四风”问题的关系
。起劲战胜两种倾向：避免把运动导向和重点放在仅仅解决职工群众利益问题，从而忽略解决“四风”问题的倾向;避免用投契心明确决职工群众利益问题，而绕开解决“四风”问题的倾向
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　　二是处置惩罚好集中解决问题与常态化的关系
。着力边学边改，用解决“四风”守信于民;驻足建设长效机制，使转变作风、联系效劳群众成为常态，形成制度
。西南石油局坚持用群众的眼光和从群众的态度看问题、想问题、处置惩罚问题，带着深挚情绪，深入群众群策群力，争取群众的明确与支持
。通过举行廉政专题讲座，开展警示宣布道育，落实党风廉政建设责任制，严酷监视检查，正风肃纪，确保教育实践运动不偏不虚
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　　三是处置惩罚好普遍联系与重点帮扶的关系
。普遍地与群众真谈心、深谈心，做到对难题职工至心资助，对特困家庭重点帮扶，切实维护职工利益，起劲为群众办实事
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　　四是处置惩罚好“说”与“做”的关系
。坚持运动不走过场，不搞一阵风，不拔高目的，不开“空头支票”，让整个运动的目的、效果与群众期盼告竣基本平衡，使群众切实感受到运动真实可信、效果显着
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　　实打实的教育实践运动极大地鼓舞了宽大干部职工的事情热情，热起来的人心、聚起来的人气、动起来的职工有力地推动了油气勘探开发事情
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　　西南石油局将始终依赖万名职工同心同德推进“三大会战”，团结拼搏建设“双百亿气田”，为开创西南油气事业新时势而起劲斗争
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　　本文作者为尊龙凯时西南石油局党委书记

　　责任编辑：侯瑞宁